獵頭職場(chǎng):“巨嬰獵頭”vs“成年獵頭”的N個(gè)區(qū)別
題目中的“巨嬰”和“成年”當(dāng)然不是指生理年齡,能來(lái)做獵頭的肯定都是有身份證的嘛。
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但是從心理上來(lái)說(shuō),真的是有很多人還沒(méi)做好進(jìn)入職場(chǎng),特別是獵頭行業(yè)的準(zhǔn)備。
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讓我們一起來(lái)看看“巨嬰獵頭”和“成年獵頭”有哪些區(qū)別:
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01
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思維:是老板讓我干活,給多少錢,辦多少事。
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行為:獵頭任務(wù),值得干就干,不值得就不干
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-VS-
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思維:是我選擇了獵頭,獵頭不僅是工作,也是自我成長(zhǎng)的過(guò)程。
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行為:確定目標(biāo),盡力去干,不斷提升、挑戰(zhàn)自己。
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02
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思維:不成單:垃圾客戶,候選人不接offer:垃圾候選人。
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行為:唉聲嘆氣,自暴自棄。
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-VS-
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思維:客戶和候選人是資源和財(cái)富。這次沒(méi)成,還有下次。
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行為:技能不夠,真誠(chéng)來(lái)湊。
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03
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思維:看不上獵頭工作,覺(jué)得自己屈就了?!耙皇?。。。我才。。?!薄?/span>
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行為:得過(guò)且過(guò),用手,不用心。
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-VS-
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思維:做一行愛(ài)一行,用心做好獵頭,就有學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
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行為:踏實(shí)做事,用心做事。
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04
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思維:所有人要照顧我的情緒,我最大。沒(méi)成單,是因?yàn)椤疤y了,不開(kāi)心,累了,困了”。
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行為:撂挑子、放鴿子。
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-VS-
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思維:在公司就是員工,照顧好自己,不給團(tuán)隊(duì)添亂的同時(shí),看看怎么可以幫助別人。
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行為:做好本分,協(xié)助他人。
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05
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思維:工作生活要平衡,努力做獵頭就沒(méi)法享受生活,要享受生活就沒(méi)法做好獵頭。
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行為:互為借口,各種推脫。
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-VS-
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思維:干好獵頭是為了更好的生活,享受生活才更有動(dòng)力做獵頭。
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行為:都很努力,都很享受。
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06
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思維:面對(duì)拒絕,這是一種挫敗,一種侮辱。
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行為:害怕,不敢繼續(xù)。
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-VS-
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思維:面對(duì)拒絕,這是工作的一部分,拒絕也是成功的開(kāi)始。
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行為:帶著害怕,繼續(xù)前行!
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07
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思維:看到別人做出業(yè)績(jī),得到晉升,覺(jué)得是運(yùn)氣好或者使了花招。
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行為:暗地嘲諷,抱怨不公。
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-VS-
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思維:看到別人做出業(yè)績(jī),得到晉升,真心替別人高興。
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行為:見(jiàn)賢思齊,去欣賞別人的優(yōu)點(diǎn),并向他們學(xué)習(xí)。
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以上,可能還是“典型性巨嬰”的情況,你還見(jiàn)過(guò)哪些“巨嬰獵頭”的奇葩行為呢?
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