獵頭公司1月26日人才推薦 酒店總經(jīng)理 25萬 自我評價? 本人性格開朗，愛笑內(nèi)心充滿陽光；? 思維邏輯性較強，能在繁瑣的事務(wù)中找到根本問題并加以解決；? 工作認(rèn)
北京獵頭公司1月25日人才推薦 某批發(fā)零售企業(yè) 零售部經(jīng)理 22萬 自我評價：? 1.熱愛零售行業(yè)，做過近10年的店鋪經(jīng)理-運營經(jīng)理-零售部門經(jīng)理：熟悉店鋪業(yè)務(wù)運營流程，擅長對銷售數(shù)據(jù)分
獵頭1月24日人才推薦 某互聯(lián)網(wǎng)公司 產(chǎn)品專家90萬 自我評價：? ?。?）工作背景：擁有13年跨境業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)驗，尤其對跨境支付結(jié)算、跨境貿(mào)易融資等有較系統(tǒng)的認(rèn)知，基于市場需求提供切實可行
新能源企業(yè)如何借力獵頭搶占人才高地？這6大合作雷區(qū)千萬別踩！ 1、選擇具備新能源行業(yè)經(jīng)驗的獵頭公司? 新能源行業(yè)涉及太陽能、風(fēng)能、儲能等細(xì)分領(lǐng)域，技術(shù)要求高且迭代迅速。獵頭公司需對行業(yè)技
獵頭公司1月23日人才推薦某互聯(lián)網(wǎng)公司渠道業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人60萬 自我評價? 工作背景：3年互聯(lián)網(wǎng)出行公司，5年傳統(tǒng)制造業(yè)公司渠道管理及銷售管理經(jīng)驗，在商家渠道管理/團隊管理/銷售管理/零售門
為什么你的獵頭合作總踩雷？智能汽車時代人才戰(zhàn)的破局之道 在全球汽車產(chǎn)業(yè)經(jīng)歷百年未有之變革的當(dāng)下，獵頭服務(wù)已成為車企人才戰(zhàn)略的關(guān)鍵引擎。隨著電動化、智能化轉(zhuǎn)型加速，傳統(tǒng)車企與造車新勢力的人才爭奪戰(zhàn)持續(xù)
北京獵頭公司分享 2025年1月22日十大最新熱點排名 1、男孩背4個加特林煙花從下午等到天黑? 近日，一小孩哥背一身加特林坐等天黑。網(wǎng)友：這是隨時準(zhǔn)備出征嗎？? 熱搜指數(shù)：
重構(gòu)人才市場的游戲規(guī)則：零成本獵頭模式如何重塑職場生態(tài) 在求職與招聘的博弈場中，獵頭一直被視為掌握“資源密碼”的核心角色。過去，傳統(tǒng)獵頭公司依靠高額服務(wù)費與封閉式人才庫構(gòu)建護
2025機器人行業(yè)獵頭公司前十名，人才爭霸賽終極武器 隨著全球機器人產(chǎn)業(yè)進入爆發(fā)式增長期，從工業(yè)自動化到服務(wù)機器人、從醫(yī)療手術(shù)助手到AI智能體，技術(shù)迭代催生了龐大的人才需求缺口。據(jù)《2024全球機器
比高薪更可怕的面霸：獵頭圈秘而不宣的"偽人才"鑒別指南 近年來，企業(yè)界掀起了一場"高薪搶人"的軍備競賽。從科技巨頭到初創(chuàng)公司，動輒開出百萬年薪、股權(quán)激勵、超規(guī)
