許多對獵頭不是很了解的人也許會有疑問，為什么獵頭公司給那么高的工資？是獵頭在幫應(yīng)聘者談高工資嗎？
如果你有這樣的疑問，那也許就是你對于獵頭還不怎么了解，可以看一下《什么是獵頭公司》這篇文章，也許會對你有所幫助。?
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這里還是給大家簡單介紹一下企業(yè)為什么要和獵頭公司合作吧。?
其實當(dāng)一家企業(yè)招聘不到合適人選或者招聘難度大就會委托獵頭招聘；獵頭基本上只是尋找職位高、收入高的人選，說白了就是業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀人才，所以工資高。
這也只能說明企業(yè)會給優(yōu)秀人才高工資，但是這個工資可以高到哪里呢？獵頭會幫應(yīng)聘者談高工資么？答案當(dāng)然是肯定的。
說道這個問題，就要為大家介紹一下獵頭公司的收入來源了，獵頭公司不像應(yīng)聘者收取費用，但是他們會像企業(yè)收取服務(wù)費，也就是所謂的傭金，而這個傭金的比例嘛，一般的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是按照人選年薪的20%-30%收取，到這里，想必您的疑問也就得到了解答吧。
獵頭一定會幫助應(yīng)聘者談取高工資，只有得到高工資后，獵頭公司才能收取更多的傭金，順理成章的是，獵頭也就可以拿到更加高額的提成了。
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