1、好的獵頭參謀可以熟練運用各種網(wǎng)絡工具并敏捷找到人才線索；
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2、好的獵頭參謀應當履歷豐厚，曾在多家公司從事過很高的職位，這么對人才和客戶才干供給有參考價值的定見；
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3、好的獵頭參謀應對需要公司和職位有必定了解，可以精確了解職位的需要；
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4、好的獵頭參謀至少從事獵頭事務五年以上，其間包含做過三年以上的獵頭專員作業(yè)，有著豐厚的獵頭經歷；
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5、好的獵頭參謀有過杰出的成功案例和業(yè)績；
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6、好的獵頭參謀格外長于保存公司機密，更能確保應聘人員的工作安全，嚴守獵頭行規(guī)。
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7、好的獵頭參謀具有極高的工作道德，對人才和客戶高度負責，而不只是為了賺錢。
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8、好的獵頭參謀通常具有杰出的人力資源作業(yè)背景，可以供給工作開展指導及面試竅門。
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9、好的獵頭參謀服務態(tài)度杰出，長于交流和表達，與他們交流總能使人感到心境愉悅，并可以聽到他們發(fā)自肺腑的勸告和主張；
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10、好的獵頭參謀站在客戶的角度考慮問題。
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11、好的獵頭參謀應有激烈的責任感和品牌保護認識。
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