獵頭公司分享：Offer已經(jīng)到手，再去別的公司面試，合適嗎？
應(yīng)聘者：“我已經(jīng)拿到了一個(gè)公司的offer，即將加入這家公司，卻收到了另一家公司的面試通知，猶豫著再試一次，但又覺得自己太貪了。時(shí)間和精力 都被吸收了。
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獵頭公司：拿到offer和去面試沒有沖突。 唯一的決定性因素是您是否想嘗試新的機(jī)會。 找工作本身就是一個(gè)不斷擇優(yōu)的過程，但一定要講究方法，避免雷區(qū)與更好的機(jī)會相撞。
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對于大多數(shù)人來說，他們并沒有欣然同意這個(gè)提議。 最可能的原因是這個(gè)offer并沒有讓他們很滿意，所以他們對新的橄欖枝很好奇，但也擔(dān)心自己會被公司知道，不會影響接受。 工作結(jié)束
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為什么獲得offer面試是有利的？
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確定個(gè)人需求
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有的人在找工作的過程中，為了盡快找到下一份工作，維持自己的“現(xiàn)金流”，還沒搞清楚什么適合自己，自己想要什么，每次都匆匆忙忙 在和離開時(shí)，他們都是“一開始就不后悔”的樣子。
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其實(shí)有時(shí)候面試也是一種快速了解公司和行業(yè)的方式。 無論是與HR交談還是與部門負(fù)責(zé)人交談，您都可以從中獲得大量信息，這有助于我們橫向比較行業(yè)中的機(jī)會。
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選擇最能滿足您當(dāng)前需求的工作也更容易降低后悔的風(fēng)險(xiǎn)。 另外，有offer support，一般面試更容易表現(xiàn)出好狀態(tài)
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碰撞更好的機(jī)會，創(chuàng)造更多的可能
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如果發(fā)面試邀請的公司比現(xiàn)在的公司好，那自然是好事。 即使需要從頭開始準(zhǔn)備，重新面試，也是值得的； 如果成功了，那將是對自我發(fā)展的質(zhì)的提升。 在進(jìn)入工作之前去尋找其他機(jī)會并不違反任何工作場所規(guī)則。
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