在人力資源豐富、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，能被獵頭公司相中無(wú)疑意味著幸運(yùn)的開(kāi)始。也許正是由于這個(gè)原因，在許多人眼里，一手托著跨國(guó)公司、一手牽著高級(jí)人才的獵頭公司，籠罩著一層神秘的面紗。日前，一位正做著&ld
離開(kāi)校園踏入職場(chǎng)之后，學(xué)習(xí)依然不能停止，甚至工作過(guò)程中“邊做邊學(xué)”的效率與重要性比之學(xué)生時(shí)期更為明顯。多數(shù)職場(chǎng)人對(duì)天津獵頭公司抱認(rèn)同態(tài)度，然而真正能堅(jiān)持學(xué)習(xí)的人卻寥寥無(wú)幾。畢業(yè)
學(xué)習(xí)的重要性不言而喻。然而離開(kāi)校園之后，學(xué)習(xí)就變成了完全自動(dòng)自發(fā)的行為。部分人從此失去了保持學(xué)習(xí)的意識(shí)，僅憑工作經(jīng)驗(yàn)在職場(chǎng)打拼；部分人對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)刻保持警醒，利用一切可以用的時(shí)間和機(jī)會(huì)讓自己進(jìn)步；而更多的
7月4日，商務(wù)部召開(kāi)專(zhuān)題發(fā)布會(huì)，發(fā)布了《中國(guó)零售行業(yè)發(fā)展報(bào)告(2013)》(簡(jiǎn)稱(chēng)報(bào)告)，介紹了零售批發(fā)行業(yè)的發(fā)展情況。去年連鎖百?gòu)?qiáng)銷(xiāo)售額占社會(huì)消費(fèi)品零售總額下降2.2個(gè)百分點(diǎn)報(bào)告顯示，2012年國(guó)內(nèi)網(wǎng)
上海獵頭公司在自我統(tǒng)計(jì)和自我分析：大多企業(yè)不清楚自己的招聘成本有哪些，更不清楚浪費(fèi)了多少。上海獵頭有幾點(diǎn)的歸納為企業(yè)浪費(fèi)的成本支出。企業(yè)們看了后你們是否能設(shè)法節(jié)省，等同于為你們企業(yè)盈利哦。
獵頭對(duì)個(gè)人服務(wù)是否收取費(fèi)用?? ? 很多人問(wèn)上海獵頭公司是不是會(huì)收取個(gè)人服務(wù)費(fèi)用呢？回答：永遠(yuǎn)免費(fèi)服務(wù)。???
好的獵頭公司可以幫助職業(yè)經(jīng)理人獲得更大價(jià)值。? ? 獵頭應(yīng)該是職業(yè)經(jīng)理人的親密伙伴，專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與推薦能幫助職業(yè)經(jīng)理人實(shí)現(xiàn)更大的職業(yè)價(jià)值。? &
六境領(lǐng)導(dǎo)力是上海獵頭公司的團(tuán)隊(duì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的新的詮釋?zhuān)覀儾粩嘈拚晟茖?duì)領(lǐng)導(dǎo)力的定義，目前把領(lǐng)導(dǎo)力定義為六個(gè)境度的能力：第一境：愿景著名企管專(zhuān)家譚小芳老師認(rèn)為樹(shù)立正確的組織愿景，告訴你的追隨者，我們從哪里
“不管你以前做得多么出色，創(chuàng)業(yè)都不能保證成功！”在我們的聊天中，他很無(wú)奈地如此總結(jié)。他接著跟我解釋?zhuān)簞?chuàng)業(yè)比當(dāng)初想象的要艱難得多，以前總覺(jué)得在大公司干得那么出色，自己創(chuàng)業(yè)也一定能
十幾年的獵頭從業(yè)經(jīng)驗(yàn)耳聞過(guò)獵頭行業(yè)的頗多富有喜劇色彩的傳聞?shì)W事，有人竟然把獵頭誤當(dāng)”豬頭”；幾年前亦聽(tīng)說(shuō)有企業(yè)家曾在某高端晚會(huì)上接到上海獵頭公司顧問(wèn)名片時(shí)生氣的踩名片的傳聞，事
