獵頭公司人才推薦 北京某網(wǎng)絡(luò)科技公司 網(wǎng)絡(luò)營銷總監(jiān)70萬 自我評價(jià)：? 精通各種網(wǎng)絡(luò)營銷手段，網(wǎng)絡(luò)渠道資源豐富。? 擅長營銷、策劃和團(tuán)隊(duì)管理，管理過百人以上營銷團(tuán)隊(duì)和推廣團(tuán)隊(duì)
獵頭公司人才推薦 某體育媒體公司 策略運(yùn)營 50萬 自我評價(jià)：? 起步于媒體公司的體育領(lǐng)域，經(jīng)歷了媒體趨勢與市場傳播行業(yè)的變遷也見證了體育變革與產(chǎn)業(yè)紅利的進(jìn)程，成長于體育產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展的新
獵頭職場：獵頭新人如何在2個(gè)月的試用期內(nèi)做成第一單? 兩個(gè)月的時(shí)間，關(guān)于新人我們能夠分紅6個(gè)10天來布置，其中成單的要素包括：持續(xù)優(yōu)質(zhì)的客戶單子，持續(xù)優(yōu)質(zhì)的候選人引薦。? 第一個(gè)10天，
高端獵頭公司排名分享 2021年12月24日十大最新熱點(diǎn)排名 1、各地貫徹十九屆六中全會精神紀(jì)實(shí)熱? 黨的十九屆六中全會審議通過《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》。記者
RPO招聘服務(wù)能夠有效處理企業(yè)招聘時(shí)面臨的問題 絕大局部世界500強(qiáng)企業(yè)都采用了RPO招聘服務(wù)。依據(jù)本身企業(yè)開展的需求，將招聘流程外包給第三方人力資源服務(wù)企業(yè)，也就是RPO招聘服務(wù)商。
獵頭公司分享：新一代員工的5個(gè)職場特性，知己知彼好管理！ 1、學(xué)習(xí)及接受新鮮事物的能力強(qiáng)? 新一代員工對新技術(shù)、新事物的學(xué)習(xí)與承受才能才能較強(qiáng)，95后的新一代員工生長在第三次科技反動、互
獵頭職場：企業(yè)指導(dǎo)者如何更高效的應(yīng)用新一代的企業(yè)人才資源？ 隨著一批批新穎血液涌入職場，企業(yè)變得愈加有生機(jī)。但是隨之而來的是居高不下的離任率和較低的績效，如何更高效的應(yīng)用新一代的企業(yè)人才資源？ 這里
北京獵頭公司分享 2021年12月23日十大最新熱點(diǎn)排名 1、各地貫徹十九屆六中全會精神紀(jì)實(shí)熱? 黨的十九屆六中全會審議通過《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》。記者奔赴
RPO招聘分享：為什么企業(yè)自己有HR還需要人才外包服務(wù)？怎么做？ 你這么想就是格局小了。一個(gè)大型公司的人力資源部門的人手是有限的，當(dāng)這個(gè)公司需要進(jìn)行招聘的時(shí)候，公司內(nèi)部的招聘部門是忙不過來的，因?yàn)樗?/div>
獵頭公司職業(yè)規(guī)劃：做了獵頭之后，還能做什么？這里有四條路供你參考 以下四種途徑是和獵頭工作屬性的關(guān)聯(lián)度比擬高的：? 1、持續(xù)獵頭之路，生長為獵頭leader, 合伙人，最終創(chuàng)業(yè)成為獵頭老
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