癥狀：無(wú)精神、面容無(wú)光彩。懶言、對(duì)職場(chǎng)中的事情不關(guān)心，一副與事無(wú)爭(zhēng)的樣子。工作按不就班雖然都可以完成，但無(wú)任何亮點(diǎn)及特色。診斷：職場(chǎng)疲憊原因：1、長(zhǎng)期從事同樣的工作內(nèi)容，自身也無(wú)調(diào)節(jié)。2、個(gè)人期望與現(xiàn)
Q:本人有3年企業(yè)HR工作經(jīng)驗(yàn)，目前到隨家人移居到新的城市，重新尋找工作。目前有獵頭公司聯(lián)系我 希望去做獵頭顧問（HR方向的），不知道對(duì)于本人未來(lái)發(fā)展來(lái)講 是選擇獵頭還是繼續(xù)在企業(yè)做HR
Q:女性應(yīng)聘獵頭顧問助理注意穿正裝嗎？可以穿牛仔褲，帆布鞋嗎？覺得穿正裝有點(diǎn)別扭。。?? A:你應(yīng)聘助理要是穿的比你的boss還拉風(fēng)，那你就沒戲了，小職位，無(wú)所謂的，你看人家做顧問
Q:如果想進(jìn)入獵頭公司做一名獵頭顧問，我面試時(shí)應(yīng)如何自我介紹？做一名獵頭顧問公司最希望具備什么樣的資質(zhì)，我應(yīng)如何介紹自己才能吸引面試者的青睞。希望最好能寫出一份自我介紹。&nb
難免有些高級(jí)人才厭倦了舊的工作環(huán)境，或者遇到天花板，沒有了發(fā)展空間，或者遇到新老板上任后排除異己來(lái)提拔自己的親信等等，如果您打算轉(zhuǎn)職，北京獵頭公司告訴您注意以下事項(xiàng)：1.網(wǎng)
眾所周知，需要獵頭公司來(lái)尋訪高級(jí)人才的客戶公司，一般都具備有較完善的人力資源體系。因此，河北獵頭公司要告訴哪些準(zhǔn)備通過尋找“獵頭”的高級(jí)人才，一定要注意以下幾點(diǎn)。?&
隨時(shí)時(shí)代的不斷發(fā)展，中介和獵頭公司都出現(xiàn)在人們的視線中，有些人認(rèn)為，獵頭公司與中介就是一個(gè)性質(zhì)的。真是這樣嗎？下面北京獵頭公司乾坤獵頭與大家一談?wù)勈裁词谦C頭公司。獵頭公司是
外資企業(yè)的獵頭服務(wù)是否重要,回答是當(dāng)然的。首先，對(duì)于外資企業(yè)來(lái)說(shuō)他們需要的是既了解西方文化、又熟悉中國(guó)國(guó)情的人去開拓市場(chǎng)或參與經(jīng)營(yíng)管理，這些幫助外資企業(yè)迅速發(fā)展是勢(shì)在必得的。其次，外資企業(yè)的蓬勃發(fā)展就
獵頭公司在選擇人才的時(shí)候是很嚴(yán)格的，接到獵頭的電話的人 也是不多的。 應(yīng)該說(shuō)百里挑一甚至是萬(wàn)里挑一的機(jī)會(huì)，所以正是因?yàn)槿绱耍悴豢傻÷?獵頭公司建議你應(yīng)當(dāng)做好以下重要事情，首先就應(yīng)當(dāng)給予一個(gè)積極地回
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷轉(zhuǎn)變， 在獵頭市場(chǎng)之中也是瞬息萬(wàn)變，以前都是畢業(yè)生找工作難，而有時(shí)候卻是很多企業(yè)面臨用工荒的問題，那么一些用人單位該怎樣面臨這樣的一個(gè)問題呢？北京獵頭 ，給你提供以下一些建議參考。轉(zhuǎn)
