獵頭公司談數(shù)據(jù)分析師，是經(jīng)歷了什么讓他們無欲無求的 張海在公司做數(shù)據(jù)分析師，不管在上司的眼里，還是在周圍的同事眼里，他的口碑都非常好，讓人一點毛病都挑不出來。? 他這個人不論是能力還是資
獵頭職場：候選人談好入職無辜不到，企業(yè)做法偏激孰對孰錯？ 談好25w年薪的求職者突然說不來了，我一氣之下直接給對方上司和HR打了電話，還通知獵頭拉黑。? 事情的始末是這樣的，5月份，我們
北京獵頭公司分享 2021年8月3日十大最新熱點排名 1、31省區(qū)市新增本土確診61例沸? 8月2日0-24時，31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和新疆生產(chǎn)建設兵團報告新增確診病例90例，其中境
獵頭公司告訴你，招聘前為什么最好先做人員的素質測評? 1.1 差異性是普遍存在的? 個體的差異是普遍存在在，由于先天的遺傳條件以及后天經(jīng)歷、經(jīng)驗等方面的差異，造成了不同個體間的素質差異性
獵頭職場：分享5種招聘中常用的人員測評方法 由于人員素質測評的目的和著眼點不同，測評采用的方法也會有所不同，目前的測評方式主要分為選拔性測評、開發(fā)性測評、診斷性測評和考核性測評四個方面,結合收集整理
北京獵頭公司分享 2021年8月2日十大最新熱點排名 1、31省區(qū)市新增本土確診55例新? 8月1日0-24時，31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和新疆生產(chǎn)建設兵團報告新增確診病例98例，其中境
北京獵頭公司人才推薦 北京某商貿有限公司 電商負責人30萬 自我評價：? 本人曾在多家企業(yè)任職電商總監(jiān)/總經(jīng)理。10多年電商管理經(jīng)驗。? 3家從0-1開始，年營業(yè)收入5000
獵頭人才推薦 某酒店 公共事務副總裁 80萬 自我評價：? 多家明星創(chuàng)業(yè)公司從 0 到 1經(jīng)驗：? 連鎖酒店公共事務中心副總裁。作為早期創(chuàng)始團隊核心成員之一，全面負責公司公關
獵頭公司人才推薦 某控股集團 法審總監(jiān)48萬 自我評價：? 本人善溝通，愛學習，喜交際，自信篤實，組織能力強，工作效率高，富團隊精神，易接受新鮮事物，適應環(huán)境能力強。? 工作
獵頭公司分享：明明簡歷還行，為什么就是沒有別人收到的面試邀請多？ 候選人：我最近在找工作，已經(jīng)在網(wǎng)上投了兩周簡歷，幾乎沒有面試通知。和我一起找工作的同事，我看過他的簡歷，里面幾乎沒有什么項目和內容，
